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<STRONG> 제1조 (목적)<BR></STRONG>본 약관은 잡모델(이하 "회사")가 인터넷을 통해 잡모델(<A href="http://www.jobmodel.co.kr">http://www.jobmodel.co.kr</A>) 서비스 (이하 "서비스")를 제공함에 있어 이를 이용하는 가입자 (이하"회원")의 이용조건 및 제반 절차에 관한 사항을 정하는데 그 목적이 있습니다.. <BR><BR><STRONG>제2조 (서비스 내용)<BR></STRONG>1.본 서비스는 인터넷 주소 <A href="http://www.jobmodel.co.kr">http://www.jobmodel.co.kr</A>(이하 "사이트")를 통해 모델 또는 의뢰인이 구인구직을 목적으로 등록하는 자료를 DB화하여 각각의 목적에 맞게 분류 가공, 집계하여 정보를 제공하는 서비스와 해당 인터넷 주소에서 제공하는 모든 서비스를 말합니다.<BR>2. "회사"는 필요한 경우 서비스의 내용을 추가 또는 변경할 수 있다. 단, 이 경우 "회사"는 추가 또는 변경내용을 회원에게 공지한다.<BR>3. "회사"는 회원이 등록한 정보를 "회사"가 정한 방법에 의해 노출할 수 있다.<BR>4. "회사"는 회원이 설정한 개인정보의 자기소개(이하 “프로필”)를 수정하거나 변경 또는 삭제할 수 있다.<BR><BR><STRONG>제3조 (약관의 명시와 개정)<BR></STRONG>1. "회사"는 이 약관의 내용과 상호, 영업소 소재지, 대표자의 성명, 사업자등록번호, 연락처 등을 이용자가 알 수 있도록 초기 화면에 게시하거나 기타의 방법으로 이용자에게 공지하여야 한다.<BR>2. "회사"는 약관의 규제 등에 관한 법률, 전기통신기본법, 전기통신사업법, 정보통신망이용촉진 등에 관한 법률 등 관련법을 위배하지 않는 범위에서 이 약관을 개정할 수 있다.<BR>3. "회사"가 약관을 개정할 경우 적용일자 및 개정사유를 상당 기간 동안 해당 사이트에 공시하여야 한다.<BR>4. 이용자는 변경된 약관에 대해 거부할 권리가 있다. "이용자"는 변경된 약관이 공지된 지 15일 이내에 거부의사를 표명할 수 있다. "이용자"가 거부하는 경우 본 서비스 제공자인 "회사"는 15일의 기간을 정하여 "이용자"에게 사전 통지 후 당해 "이용자"의 계약을 해지할 수 있다. 계약의 해지를 원할 경우, 고객센터 및 이메일로 해지 및 탈퇴신청을 해야 한다. 만약, "이용자"가 거부의사를 표시하지 않고 "서비스"를 계속 이용하는 경우에는 동의하는 것으로 간주한다.<BR>5. 이 약관에서 규정하지 않은 사항에 관해서는 약관의 규제 등에 관한 법률, 전기통신기본법, 전기통신사업법, 정보통신망이용촉진 등에 관련 법률 등의 관계법령에 따른다<BR> <BR><STRONG>제4조 (이용계약의 성립)<BR></STRONG>본 약관에 사용되는 용어의 정의는 다음과 같다.<BR>1. "회사"의 서비스 이용계약(이하 '이용계약'이라 한다)은 서비스를 이용하고자 하는 자의 본 약관과 개인정보보정책의 내용에 대한 동의 및 이용신청에 대하여 "회사"가 승낙함으로써 성립한다.<BR>2. 서비스를 이용하고자 하는 자가 이용신청 당시 웹 상의 "동의함"버튼에 체크를 하면 본 약관 및 개인정보보호정책에 대하여 동의한 것으로 간주한다<BR>3. "회사"에서는 19세 미만의 청소년의 가입시 이용계약이 성립되지 않을 수 있으며 "서비스"에서 19세미만의 청소년은 사전 동의 없이 바로 탈퇴 및 접근차단 조치를 취할수 있다. 또한 19세 미만의 청소년이 가입하여 "회사"에 피해를 입히면 해당회원은 "회사"가 입은 피해를 배상해야 한다.<BR><BR><STRONG>제5조 (서비스 이용신청)<BR></STRONG><BR>1. 회원으로 가입하여 본 서비스를 이용하고자 하는 이용고객은 "회사"에서 요청하는 제반 정보(성명, 생년월일, 연락처, 주소, 등)를 제공하여야 한다.<BR>2. 모든 회원은 반드시 본인의 이름, 생년월일, 연락처, 주소를 제공하여야만 서비스를 이용할 수 있으며, 실명으로 등록하지 않은 사용자는 일체의 권리를 주장할 수 없다.<BR>3. 타인의 명의를 도용하여 이용신청을 한 회원의 모든 id는 삭제되며, 관계법령에 따라 처벌을 받을 수 있다.<BR>5. 만19세 미만의 청소년은 회원으로 가입이 불가능할 수 있다.<BR><BR><STRONG>제6조 (제휴를 통한 서비스)</STRONG><BR>회사는 제휴 관계를 체결한 여타 인터넷 웹 사이트를 통해 사이트에 등록한 회원의 정보가 열람될 수 있도록 서비스를 제공할 수 있다. 단, 회사는 제휴를 통해 타 사이트에 등록될 수 있음을 고지해야 하며, 제휴 사이트 전체 목록을 사이트 내에서 상시 열람할 수 있도록 해야 한다. <BR><BR><STRONG>제7조 (회원가입 및 가입비)<BR></STRONG>회원 가입은 무료이며 별도의 가입비는 없다.<BR><BR><STRONG>제8조 (서비스의 요금)<BR></STRONG>"회사"는 유료서비스 이용금액을 서비스의 종류 및 기간에 따라 "회사"가 예고 없이 변경할 수 있다. 다만, 변경 이전에 적용 또는 계약한 금액은 소급하여 적용하지 아니한다<BR><BR><STRONG>제9조 (자료내용의 책임과 회사의 정보 수정 권한)<BR></STRONG>회원은 자료 내용은 사실에 근거하여 성실하게 작성해야 하며, 만일 자료의 내용이 사실이 아니거나 부정확하게 작성되어 발생하는 모든 책임은 회원에게 있다. 모든 자료내용의 관리와 작성은 회원 본인이 하는 것이 원칙이나 사정상 위탁 또는 대행등록 및 관리를 하더라도 자료내용의 책임은 회원에게 있다. 그러므로 회원은 주기적으로 자신의 자료를 확인하여 항상 정확하게 관리가 되도록 노력해야 한다. 한편, 회사는 회원이 등록한 내용에 오자, 탈자 또는 적절치 않은 문구가 있을 경우, 메일주소나 연락처 등이 기재될 시 에는 이를 언제든지 수정 및 삭제 할 수 있다.<BR> <BR><STRONG>제10조 (정보의 제공 및 광고의 게재)<BR></STRONG>1. "회사"는 회원에게 서비스 이용에 필요가 있다고 인정되거나 서비스 개선 및 회원대상의 서비스 소개 등의 목적으로 하는 각종 정보에 대해서 전자우편이나 서신우편을 이용한 방법으로 제공할 수 있다.<BR>2. "회사"는 제공하는 서비스와 관련되는 정보 또는 광고를 서비스 화면, 홈페이지 등에 게재할 수 있으며, 회원들에게 메일을 통해 알릴 수 있다.<BR>3. "회사"는 서비스상에 게재되어 있거나 본 서비스를 통한 광고주의 판촉활동에 회원이 참여하거나 교신 또는 거래를 함으로써 발생하는 모든 손실과 손해에 대해 책임을지지 않는다.<BR>4. 본 서비스의 회원은 서비스 이용 시 노출되는 광고게재에 대해 동의 하는 것으로 간주한다.<BR>5. 회원은 가입과 동시에 sms수신이 가능하고 이를 원치 않을시 마이페이지에서 sms수신설정에서 수신거부를 할 수 있다.<BR> <BR><STRONG>제11조 (회사의 의무)<BR></STRONG>1. 회사는 "서비스"에 필요한 프로그램을 유지하고 발전시켜야 할 의무와 회원에게 안정적인 정보제공의 의무를 진다.<BR>2. 회사는 유료 결제와 관련한 결제 사항 정보를 1년 이상 보존한다.<BR>3. 천재지변 등 예측하지 못한 일이 발생하거나 시스템의 장애가 발생하여 서비스가 중단될 경우 이에 대한 손해에 대해서는 회사가 책임을 지지 않는다. 다만 자료의 복구나 정상적인 서비스 지원이 되도록 최선을 다할 의무를 진다.<BR>4. 회원의 자료를 본 서비스 이외의 목적으로 제3자에게 제공하거나 열람시킬 경우 반드시 회원의 동의를 얻어야 한다.<BR> <BR><STRONG>제12조 (회원의 의무: 온라인 서비스관련 의무)<BR></STRONG>1. 회원은 본 서비스가 규정한 제반 준수 사항을 성실하게 이행 해야 합니다.<BR>2. 회원은 신청한 유료서비스는 등록 또는 신청과 동시에 회사와 채권, 채무 관계가 발생합니다. 따라서 회원은 필요한 요금을 지정한 기일 내에 납부하여야 합니다.<BR>3. 회원은 본 서비스에서 규정한 제반 준수 사항을 바탕으로 회원의 신용을 평가받게 됩니다.<BR>4. 회원은 서비스를 이용하여 얻은 정보를 "회사"의 사전동의 없이 복사, 복제, 번역, 출판, 방송 기타의 방법으로 사용하거나 이를 타인에게 제공할 수 없다.<BR>5. 회원이 유료서비스를 사용할 경우 비밀번호 등 정보 유실 방지는 회원 스스로 관리해야 한다.<BR>6. 회원이 유료서비스를 사용할 경우 유료서비스 내역을 삭제하거나 탈퇴할 시에는 유료서비스는 보존되지 아니한다.<BR>7. 그 밖에 선량한 풍속, 기타 사회질서를 해하거나 관계법령에 위반하는 행위를 하여서는 안된다<BR><BR><STRONG>제13조 (회원의 의무 : 모델 및 의뢰인 회원의 의무 및 책임)<BR></STRONG>1. 모델 회원은 사전 협의 없이 의뢰인과의 계약을 임의대로 변경할 수 없습니다.<BR>2. 모델 회원은 성실하게 서비스에 임하여야 하며, 제 3자를 대리 참석시킬 수 없습니다.<BR>3. 모델 회원은 서비스 제공의 댓가로 시간, 일, 주, 월단위의 이용료를 계약한 의뢰인으로부터 받으며 후불제를 원칙으로 합니다. ( 단. 의뢰인과 모델 간 협의에 의해서 변경 될 수 있습니다. )<BR>4. 의뢰인은 의뢰 후 모델을 의뢰 외 다른 목적으로 이용하지 못하며, 문제가 발생 시 법률적 책임을 집니다.<BR>5. 구인구직 서비스 관련하여 의뢰인과 모델의 만남 과정과 종료후 발생하는 문제는 의뢰인과 모델에게 책임이 있으며, 회사에 책임을 묻지 아니합니다.<BR>6. 모델은 참석 후 본인의 잘못으로 인해 의뢰인과 회사에 피해를 주었을 경우 민·형사상의 책임을 지며, 손해에 대해 배상할 책임이 있으며 비용를 받지 못합니다.<BR>7. 모델은 의뢰인에게 별도의 서비스 요금을 요구하지 못하며, 이로 인해 발생하는 문제에 대해 모델과 의뢰인이 책임을 집니다<BR><BR><STRONG>제14조 (회원의 가입해지/서비스중지/자료삭제/환불/재가입)<BR></STRONG>가. 회원이 가입해지(탈퇴)를 하고자 할 때는 마이페이지의 '관리자에게 문의하기'를 통해 회원탈퇴를 신청하거나 관리자에게 가입 시 기 입력한 아아디, 비밀번호, 메일주소와 주민등록번호를 통해 이용 해지 신청을 하면 된다.<BR>나. 다음의 사항에 해당하는 경우는 '회사'는 사전 동의 없이 가입해지나 서비스 중지, 내용 삭제 조치를 취할 수 있다.<BR>1. 회원의 의무를 성실하게 이행하지 않을 때<BR>2. 규정한 유료서비스 이용 요금을 납부하지 않을 때<BR>3. 본 서비스 목적에 맞지 않는 분야에 정보를 활용 하였을 때<BR>4. 회원이 등록한 정보가 사실과 다르거나 조작했을 때<BR>5. 허위 정보를 등록했을 때<BR>6. 본 서비스를 목적에 맞지 않게 이용하였다고 운영자가 판단 하였을 때<BR>7. 게시판 도배, 욕설, 폭언, 필요이상의 쪽지를 이용하거나 서버에 무리를 주었다고 운영자가 판단 하였을 때<BR>8. 회원간의 분쟁이 있을 때<BR>9. 상업적인 목적으로 서비스를 이용 하였을 때<BR>10. 기타 본 서비스 명예를 훼손 했을 때<BR>11. 개인회원을 위장해 업체광고를 할 경우<BR>12. 연락처 변경 후 회원정보에서 수정 하지 않은 경우<BR>다. 탈퇴 처리 된 회원은 10일간 정보를 보관후에 삭제된다. (이는 회원간의 직거래 만남시 약속을 불이행하거나 사기를 치고 증거를 없애려 탈퇴하는 경우에 증거확보를 위함이다)<BR>라. 탈퇴한 회원은 재가입을 할 수 없다. (이는 회원간의 직거래 만남시 약속을 불이행하거나 사기를 치고 증거를 없애려 탈퇴 하고 제 2, 제 3의 피해를 야기 시킬경우를 막기 위함이다)단 특별한 경우에는 본인의 신분증 사본을 회사로 팩스전송 후 본인 확인 후 재가입 할 수 있다.<BR><BR><STRONG>제15조 (서비스 시간)</STRONG><BR>본 서비스는 24시간 제공함을 원칙으로 한다. 다만 회사가 자료의 가공과 갱신을 위한 시스템 작업시간, 장애해결을 위한 보수작업 시간, 정기 PM작업, 시스템 교체작업, 회선 장애 등이 발생한 경우 일시적으로 서비스를 중단할 수 있으며 계획된 작업의 경우 공지란에 서비스 중단 시간과 작업 내용을 알리도록 한다.<BR><BR><STRONG>제16조 (신용정보의 제공 활용 동의)<BR></STRONG>본 서비스와 관련하여 회사가 회원으로부터 취득한 신용정보는 신용 정보의 이용 및 보호에 관한 법률에 따라 타인에게 제공 활용시 회원에게 동의를 얻어야 하는 정보이다. 이에 회원은 회사가 신용정보 사업자 또는 신용정보 집중기관에 정보를 제공하여 회원의 신용을 판단하기 위한 자료로 활용하거나, 공공기관에서 정책자료로 활용되도록 정보를 제공하는 데 동의한 것으로 간주한다.<BR><BR><STRONG>제17조 (허위 광고 경고)<BR></STRONG>허위 광고 또는 허위 정보를 제시한 자는 관계법령에 의해 민,형사상의 처벌을 받게 된다.<BR> <BR><STRONG>제18조 (면책.배상)<BR></STRONG>1. 회사는 회원이 서비스에 게재한 정보, 자료, 사실의 정확성, 신뢰성 등 그 내용에 관하여는 어떠한 책임을 부담하지 아니하고, 회원은 자기의 책임아래 서비스를 이용하며, 서비스를 이용하여 게시 또는 전송한 자료 등에 관하여 손해가 발생하거나 자료의 취사선택, 기타 서비스 이용과 관련하여 어떠한 불이익이 발생하더라도 이에 대한 모든 책임은 회원에게 있다.<BR>2. 회사는 회원간 또는 회원과 제3자간에 서비스를 매개로 하여 물품거래 등과 관련하여 어떠한 책임도 부담하지 아니하고, 회원이 서비스의 이용과 관련하여 기대하는 이익에 관하여 책임을 부담하지 않는다.<BR>3. 회원 아이디(ID)와 비밀번호의 관리 및 이용상의 부주의로 인하여 발생되는 손해 또는 제3자에 의한 부정사용 등에 대한 책임은 모두 회원에게 있다.<BR>4. 회원이 이 약관의 규정을 위반함으로 인하여 회사가 회원 또는 제3자에 대하여 책임을 부담하게 되고, 이로써 회사에게 손해가 발생하게 되는 경우, 이 약관을 위반한 회원은 회사에게 발생하는 모든 손해를 배상하여야 하며, 동 손해로부터 회사를 면책시켜야 한다<BR><BR><STRONG>제19조 (약관의 변경 및 발효)</STRONG><BR><BR>이 약관은 회사의 사정이나 관계법령의 개정으로 변경될 수 있으며 2010년 10월 14일부터 발효합니다.<BR><BR><STRONG>제20조 (회원DB 검색서비스 이용 제한)<BR></STRONG>1. 다음항목에 해당되는 경우 회원DB 검색서비스 이용을 제한한다.<BR>- 학원업체, 보험회사(캐피탈), 텔레마케팅을 통한 영업등 개인정보 유출로 인한 피해가 우려되는 경우<BR>- 당사 구인구직 목적 이외의 상업적인 목적으로 회원DB 검색서비스를 이용하는 경우<BR>- 등록한 정보가 허위로 인정되는 경우<BR>- 회원DB 검색서비스를 임의로 타인에게 양도한 경우<BR>- 온라인(오프라인)을 통하여 불건전 의뢰를 하는 행위<BR>- 기타 불법적 및 불건전한 의도가 있을 경우<BR>2. 회원DB의 사용은 반드시 구인구직 서비스를 목적으로 하며, 이를 어길 시 계약위반 및 개인정보보호 위배로 고발 조치된다.<BR>3. 타 회사명을 사칭하거나 회원DB검색 권한을 임의로 양도·대여하는 경우 모든 서비스 이용권이 취소된다.<BR>4. 위1항을 위반하는 회원의 모든 서비스는 즉시 중지되며 이용요금은 환불조치 되지 않으며 당사는 손해배상 청구 및 법적 소송을 제기할 수 있다.<BR> <BR><STRONG>제21조 (분쟁의 해결)<BR></STRONG><BR>1. "회사"와 회원은 서비스와 관련하여 발생한 분쟁을 원만하게 해결하기 위하여 필요한 모든 노력을 하여야 한다.<BR>2. "전항의 노력에도 불구하고, 동 분쟁에 관한 소송은 "회사"의 주소지 관할법원으로 한다.<BR><BR><STRONG>제22조 (준거법과 재판권)<BR></STRONG><BR>1. 회원이 소송을 제기할 경우에는 회사에 귀책 사유가 명백히 인정되는 경우에 한정된다.<BR>2. 회원이 회사를 상대로 소송을 제기할 경우, 모든 소송은 원인 발생일로부터 1년 이내에 제기되어야 한다.<BR>3. 소송에 관한 준거법은 대한민국 법령으로 하고, 한국어가 소송의 유일한 공식 언어이다.<BR>이 약관은 2010년 10월 14일 부터 시행합니다<BR><BR>

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